Lisez l’aperçu information pour les investisseurs immigrants général
Les investisseurs du Canton de Hatley devraient distinguer les exigences réelles du programme des formulations favorables d’un projet et des promesses privées de services. La décision qu’une promesse ne peut pas prendre à la place de l’investisseur est de savoir si l’entreprise emploiera véritablement dix travailleurs admissibles dans la période requise. Si le plan d’embauche honnête atteint huit postes, la voie EB-5 n’est pas viable, aussi séduisante que soit la documentation du projet, et un don Gold Card ne comble pas ce manque, puisqu’il ne constitue pas un investissement.
Lire l’avis et le contrat de services comme des documents distincts
Pour une annonce de projet, précisez l’avis réel, son objet nommé et la question tranchée. Énumérez ensuite les étapes propres à l’investisseur encore nécessaires, notamment les preuves de provenance des fonds ou la procédure de résidence. Pour une promesse de remboursement, examinez quels honoraires sont couverts, l’événement déclencheur et les exclusions. Un fournisseur peut promettre un recours dans son contrat sans modifier une décision officielle ni une obligation de paiement. Ces deux examens répondent à des questions différentes et ne devraient pas devenir une affirmation selon laquelle l’investissement est approuvé ou financièrement garanti.
Établir le dossier EB-5 individuel
Une décision de projet n’est pas automatiquement l’approbation de l’investisseur. Le capital est généralement de 1 050 000 $ US ou de 800 000 $ US pour les dossiers admissibles de zone d’emploi ciblée ou d’infrastructure, avec ajustement légal à compter du 1er janvier 2027. La provenance licite, le parcours, le capital à risque, dix emplois admissibles à temps plein par investisseur et une participation à la gestion ou à l’élaboration des politiques demeurent exigés.
Distinguer les paiements Gold Card des remboursements privés
Le traitement de la Gold Card coûte 15 000 $ US non remboursables par personne. Après la vérification et lorsqu’il y est invité, le demandeur fait un don au gouvernement des États-Unis de 1 million $ US à titre individuel ou de 2 millions $ US pour une entreprise commanditaire; chaque conjoint ou enfant célibataire de moins de 21 ans admissible inclus ajoute 1 million $ US et les frais de traitement, sous réserve de toute analyse CSPA applicable. Des conditions supplémentaires de maintien et de transfert s’appliquent aux entreprises commanditaires. Le programme utilise les catégories existantes EB-1 ou EB-2, ne relève pas du programme EB-5 et exige toujours l’admissibilité et la disponibilité d’un visa. Vérifiez de nouveau les conditions officielles en vigueur avant tout transfert de fonds.
Utiliser les étapes réelles de résidence
L’approbation d’une requête ne confère pas à elle seule la résidence ni l’autorisation de travailler. Le EB-5 accorde une résidence permanente conditionnelle de deux ans, le formulaire I-829 étant généralement déposé au cours des 90 jours précédant le deuxième anniversaire; le dépôt ne lève pas à lui seul les conditions et ne garantit pas le remboursement. Un don au titre de la Gold Card n’est ni un capital d’investissement EB-5 ni des capitaux propres. Ni une annonce ni une clause de remboursement ne garantissent l’approbation, le calendrier ou la citoyenneté.
Compter les emplois comme la requête sera jugée
Exemple hypothetique : un transformateur de produits de l’érable du Canton de Hatley prévoit ouvrir une usine d’emballage et de distribution au New Hampshire et demande si un investissement EB-5 direct ou un don Gold Card individuel convient. Du côté EB-5, le document déterminant est le plan de dotation. Seuls comptent les postes à temps plein, généralement 35 heures par semaine, occupés par des travailleurs américains admissibles : citoyens, résidents permanents et autres immigrants autorisés à travailler. Le propriétaire, sa conjointe et ses enfants sont exclus, tout comme les emballeurs saisonniers détenant un statut temporaire de non-immigrant. Deux chauffeurs à temps partiel ne forment pas un emploi, sauf si le poste lui-même est un poste à temps plein partagé. Son ébauche prévoit un directeur d’usine, quatre employés de chaîne, deux chauffeurs et lui-même, soit sept postes admissibles, et non dix. Il doit soit élargir le plan de façon crédible, soit cesser de considérer l’EB-5 comme la voie à suivre. Du côté Gold Card, le don n’achète aucune part de l’usine et ne crée aucune exigence d’emplois, mais il le laisse avec un besoin distinct d’admissibilité EB-1 ou EB-2 qu’un propriétaire de transformation alimentaire n’a pas nécessairement.
Ce que chaque voie fait de l’argent si le dossier échoue
Le capital EB-5 doit demeurer investi et à risque dans la nouvelle entreprise commerciale; celle-ci peut éventuellement le rembourser selon les documents d’investissement, mais aucun organisme ne garantit le remboursement, et un refus ne défait pas en soi l’entreprise. Les frais de traitement de la Gold Card ne sont pas remboursables, et la contribution ultérieure est un don du demandeur au gouvernement des États-Unis, où le gouvernement le dépose. Vérifiez de nouveau les conditions officielles du programme immédiatement avant de transférer les frais de traitement ou le don, et ne supposez aucun remboursement au-delà de ces conditions. L’investisseur devrait décider quelle perte peut être absorbée avant de choisir et ne devrait jamais laisser un promoteur présenter l’un ou l’autre paiement comme réversible.
Quoi d’autre vous préoccupe?
Un examen d’immigration EB-5 me dit-il si un investissement est bon?Le Gold Card est-il un autre nom pour le EB-5?Devrais-je présumer qu’un seul paiement Gold Card couvre ma famille?Révision éditoriale des sources : 2026-09-07. Conseils généraux de préparation, et non une évaluation individuelle.